EMBA總裁班評論：白領(lǐng)走上“四大行業(yè)”高薪之路

咨詢業(yè)

近年來，麥肯錫，波士頓，羅蘭·貝格，畢博，一連串國際著名咨詢公司，已開通了中國的大門，使中國的明星云集的咨詢業(yè)。清華大學EMBA依托清華大學強大的知識資源和人才資源， 立足中國本土，面向世界，適應全球一體化趨勢培養(yǎng)具有國際競爭能力的高級經(jīng)營人才。使中國的企業(yè)家們不僅實踐，而且懂專業(yè)、懂管理、懂國際慣例、有思想深度，尤其注重學習的職業(yè)素養(yǎng)、管理技能以及創(chuàng)業(yè)精神的培養(yǎng)。真正幫助來自不同行業(yè)、不同文化背景的企業(yè)領(lǐng)導人拓展管理戰(zhàn)略理念、相互溝通，構(gòu)建清華大學強大的人脈平臺。清華研修班廣交益友，推進合作：研修班”的授課師資分別來自于相關(guān)政府部門、成功企業(yè)、一流學術(shù)單位、著名顧問機構(gòu)等領(lǐng)域，幫助學員獲取更豐富權(quán)威資訊與拓展更高更廣的人脈資源，為學員提供咨詢幫助。清華大學研修班學用結(jié)合，能力培訓：“研修班”課程以理論傳授與案例分析相結(jié)合，師生研討與現(xiàn)場觀摩相結(jié)合，指導老師每周進行總結(jié)考核，使學員能夠全面提升獲取機會和創(chuàng)造機會的能力，提升發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的綜合能力。據(jù)調(diào)查，上海高端咨詢服務的收入高居榜首，其他行業(yè)高于30％。據(jù)了解，在咨詢行業(yè)的所有部門是一個高工資，其中咨詢總監(jiān)出來就22萬元頂級年薪，甚至更低級別的顧問，600萬的平均年薪。

高薪的秘訣：做好顧問：第一，做一個行業(yè)或領(lǐng)域的專家..因此，為了從競爭中脫穎而出，我們需要盡可能地接觸到各個領(lǐng)域，爭取更多的不同行業(yè)的工作機會，隨時更新和補充專業(yè)知識。做高層管理后，再確定具體方向，根據(jù)自己的興趣選擇深入某一行業(yè)，做行業(yè)專家；其次，要有較強的洞察力和分析能力，能快速發(fā)現(xiàn)企業(yè)問題，同時也要有說話的能力，能清楚準確地向企業(yè)報告發(fā)現(xiàn)的問題。再者就是寫能力，因為要求做項目和寫報告..學習技能也是必不可少的，是所有基本能力中最關(guān)鍵的部分，因為顧問會接觸各種業(yè)務，以快速了解行業(yè)背景，并最終確定問題所在。

　　高科技行業(yè)

由于行業(yè)還處于國內(nèi)成長階段，薪酬水平每年都有很大的提升..據(jù)了解，目前整個互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的平均付費比例為8.1%，2006年的平均付費預測為7.7%。IT行業(yè)系統(tǒng)開發(fā)技術(shù)人員年薪約8.7萬元，軟件技術(shù)人員年薪約10萬元，通信工程師年薪高達12萬元，3G軟件開發(fā)工程師年薪超過15萬元。擁有豐富經(jīng)驗和熟練操作焊接，電氣，模具設計，鑄造等領(lǐng)域的“灰領(lǐng)”，在制造業(yè)也備受青睞，年薪可達7萬元..

支付秘密：高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)和傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，以發(fā)展和更大的利潤空間的更快的速度相比，但在同一時間升級的技術(shù)和產(chǎn)品的淘汰速度快。做新的行業(yè)職場常青樹并獲得報酬，你需要有一個前瞻性的眼光和知識更新。首先，建議做職業(yè)規(guī)劃，腳踏實地積累籌集資金，不要盲目過早退出。

　　金融業(yè)

金融業(yè)主有四類：基金，證券，保險，銀行。其中，基金業(yè)的薪酬水平最高。在銀行職位，大約1.5?300萬元年薪，中層管理人員的年薪約為50萬元至80萬元的外資銀行總經(jīng)理。在證券業(yè)，熟練的投資銀行骨干高達70,000 -10萬的年薪，熟練的代理業(yè)務骨干年薪在45萬-8萬元。資深保險業(yè)高管平均約30萬的年薪，大約1,500萬中層管理人員的平均年薪。隨著中國加入WTO，大量的外國資本的進入，必然帶來更多的人才需求，由此拉動行業(yè)薪資水平繼續(xù)上升。